I nostri valori riflettono i valori personali della famiglia che rappresentiamo. In quanto family office, per noi è importante possedere investimenti in società i cui gestori e co-partner condividano questi valori.
I più importanti sono:
I valori del nostro family office sono fortemente influenzati dalla famiglia che rappresentiamo. Quando selezioniamo gli investimenti aziendali, ci assicuriamo sempre che anche i loro manager e partner si identifichino con questi valori e li vivano nelle aziende.
Affrontiamo i punti apertamente, senza tacere. A volte può essere spiacevole, ma non è una perdita di tempo.
Ci affidiamo ai nostri amministratori delegati e loro si affidano a noi. Le parole contano, ed è per questo che dedichiamo poco tempo a contratti e simili.
Trattiamo i nostri dipendenti e partner commerciali con rispetto. Per noi non sono pedine degli scacchi da spingere su un campo da gioco. Ogni persona ha bisogno di riconoscimento e noi glielo diamo, in modo che sia felice e più produttiva.
Il nostro grande modello è Berkshire Hathaway, con la coppia di manager Warren Buffett e Charlie Munger. Applicando coerentemente i valori di cui sopra, hanno creato un'azienda che ha generato uno dei più alti rendimenti di sempre per i propri investitori, pari a quasi il 20% annuo. Inoltre, ci sono molte altre analogie: ad esempio, anche Berkshire detiene i suoi investimenti privati in modo permanente e li gestisce in modo completamente decentralizzato.
Ecco perché ogni anno ci rechiamo all'assemblea generale annuale della Berkshire. Il giorno prima organizziamo un evento al quale partecipano molti founder e manager delle nostre partecipazioni, nonché amici nostri, che presentano le proprie aziende e scambiano idee tra di loro.
"Nel mondo degli affari, le persone che hanno più successo sono quelle che fanno ciò che amano"